Αφιέρωμα Support Her Rise | Γυναίκες σε Δράση: Επιμονή, Εργασία και Ελπίδα


Άλλες δυο ιστορίες ικανές να εμπνεύσουν άλλες γυναίκες.

Όταν οι γυναίκες ευημερούν, όλοι προοδεύουν. 

Η ιστορία της Κ.: Μητρότητα, εργασία και επιμονή 

Η Κ., μια γυναίκα 37 ετών με ένα μωρό μικρότερο του ενός έτους, απευθύνθηκε στην Υπηρεσία Απασχόλησης του SolidarityNow τον Ιούνιο του 2025, αναζητώντας εργασία. Παρότι διέθετε πολυετή εμπειρία σε διοικητικές θέσεις στη χώρα καταγωγής της, αναζητούσε εργασία στον τομέα της καθαριότητας ή σε κάποιο εργοστάσιο, καθώς, χωρίς τη γνώση της ελληνικής γλώσσας και την παροχή μαθημάτων εκμάθησης, οι επιλογές της ήταν περιορισμένες.

Στο πλαίσιο των συνεδριών εργασιακής συμβουλευτικής η Κ. και οι σύμβουλοι εργασίας εξέτασαν μαζί την τοπική αγορά εργασίας, γρήγορα όμως ήρθαν αντιμέτωποι με τους πολλαπλούς περιορισμούς που αντιμετωπίζει μια μητέρα χωρίς υποστηρικτικό δίκτυο.

Οι ελάχιστες διαθέσιμες δομές φροντίδας για βρέφη, οι περιορισμένες θέσεις μερικής απασχόλησης και ο έντονος ανταγωνισμός για αυτές, καθώς και η απουσία οικονομικής ενίσχυσης ή άλλων μορφών υποστήριξης για άνεργες μητέρες, πόσο μάλλον για μητέρες με αβέβαιο νομικό καθεστώς, δημιουργούν ένα ιδιαίτερα δύσκολο πλαίσιο. Η Κ., ως αιτούσα άσυλο, βίωνε έντονα αυτές τις προκλήσεις.

Λίγο καιρό αργότερα, μέσω γνωστής της, βρήκε εποχική εργασία σε βιομηχανικά πλυντήρια. Οι συνθήκες εργασίας, όμως, ήταν εξαντλητικές: εντατικοί ρυθμοί, υπερωρίες που ξεπερνούσαν το επιτρεπτό όριο χωρίς να δηλώνονται και κακή συμπεριφορά από πλευράς εργοδοσίας.

Όταν έμεινε ξανά άνεργη, απευθύνθηκε στην Υπηρεσία Απασχόλησης, εντάχθηκε στο πρόγραμμα “Livelihoods Unlocked: Ενδυνάμωση Γυναικών μέσα από την Απασχόληση”* και μέσω αυτού διασυνδέθηκε με μια επιχείρηση μεταποίησης. Εκεί ήταν η μοναδική γυναίκα εργαζόμενη στην παραγωγή. Αν και για πρώτη φορά βρέθηκε σε μια θέση όπου η σύμβαση ανταποκρινόταν πλήρως στις πραγματικές συνθήκες εργασίας και της παρείχε τη σταθερότητα που αναζητούσε, το ανδροκρατούμενο εργασιακό περιβάλλον δεν επέτρεψε στην Κ. να παραμείνει για μεγάλο διάστημα.

Η εργασιακή της σχέση διακόπηκε πρόωρα, όταν χρειάστηκε να απουσιάσει λόγω νοσηλείας του παιδιού της. Παρά την έγκαιρη ενημέρωση και την προσκόμιση των απαραίτητων δικαιολογητικών, απολύθηκε.

Την ίδια περίοδο, η απόρριψη του αιτήματος ασύλου του συζύγου της αύξησε ακόμη περισσότερο την οικονομική πίεση. Η Κ., όντας το μοναδικό μέλος της οικογένειας με δικαίωμα εργασίας στη χώρα και έχοντας την ευθύνη ενός παιδιού χωρίς πρόσβαση σε υπηρεσίες υγείας και πρόνοιας, βίωνε έντονο άγχος και ανασφάλεια.

Παρά τις δυσκολίες, συνέχισε την αναζήτηση εργασίας. Σήμερα εργάζεται σε βιομηχανία τροφίμων με σταθερό πρωινό ωράριο, γεγονός που της έχει επιτρέψει να ανακτήσει ένα αίσθημα ελέγχου στη ζωή της. Ωστόσο, η νομική κατάσταση του συζύγου της παραμένει αβέβαιη και η ίδια εξακολουθεί να επωμίζεται το σύνολο των οικονομικών και οικογενειακών υποχρεώσεων.

Η διαδρομή της Κ. μας υπενθυμίζει ότι η Παγκόσμια Ημέρα της Γυναίκας αφορά την ουσιαστική αναγνώριση της καθημερινής, συχνά αόρατης προσπάθειας των γυναικών που αγωνίζονται να ισορροπήσουν εργασία, επιβίωση και φροντίδα της οικογένειας μέσα σε ένα περιβάλλον περιορισμένης υποστήριξης.

Είναι μια ημέρα υπενθύμισης ότι η ισότητα δεν είναι δεδομένη, αλλά αποτέλεσμα συνεχούς συλλογικής προσπάθειας.

Μια ημέρα που μας καλεί όχι μόνο να τιμήσουμε την ανθεκτικότητα και τη δύναμη των γυναικών, αλλά και να ενισχύσουμε έμπρακτα τις δομές και τις πολιτικές που τους επιτρέπουν να εργάζονται με ασφάλεια και αξιοπρέπεια.

*Το έργο “Livelihoods Unlocked” υποστηρίζεται από το L’Oréal Fund for Women.


Η ιστορία της Ν.Σ.: Ένα βήμα προς την ανεξαρτησία

Η Ν.Σ. είναι μητέρα ενός μικρού παιδιού, μαθήτρια σε εσπερινό ΕΠΑΛ και επιζώσα ενδοοικογενειακής βίας.

Για εκείνη, η αναζήτηση εργασίας δεν ήταν απλώς ένα επαγγελματικό βήμα· ήταν μια βαθιά προσωπική ανάγκη. Ήθελε να μπορέσει να φύγει μαζί με το παιδί της από ένα περιβάλλον που δεν ήταν πια ασφαλές και να σταθεί στα πόδια της, χτίζοντας μια νέα ζωή για τους δυο τους.

Επισκέφθηκε το Κέντρο Αλληλεγγύης Αθήνας και εντάχθηκε στο πρόγραμμα εργασιακής ένταξης γυναικών “Bridging the Gap”*.

Ήταν συνεπής στις συναντήσεις της με την εργασιακή σύμβουλο, με πίστη και αποφασιστικότητα. Άλλοτε ερχόταν στις συναντήσεις μόνη, άλλοτε μαζί με το μικρό της παιδί. Παρά τις δυσκολίες, δεν σταμάτησε να προσπαθεί και να πιστεύει ότι μπορεί να δημιουργήσει ένα καλύτερο μέλλον.

Και η στιγμή αυτή τελικά ήρθε.

Μέσα από το δίκτυο εργοδοτών της Υπηρεσίας Απασχόλησης και ύστερα από μια επιτυχημένη διασύνδεση, η Ν.Σ. βρήκε εργασία σε έναν τομέα που αγαπά: την κατασκευή κοσμημάτων. Ένας εργοδότης στάθηκε δίπλα της με κατανόηση και σεβασμό, αποδεχόμενος το μειωμένο ωράριο που ζήτησε, παρότι η θέση αφορούσε πλήρη απασχόληση.

Σήμερα η Ν.Σ. εργάζεται, συνεχίζει τις σπουδές της και μεγαλώνει το παιδί της με αξιοπρέπεια και δύναμη.

Η ιστορία της αποδεικνύει, για ακόμη μια φορά, ότι όταν μια γυναίκα έχει έστω και μία ευκαιρία, μπορεί να τη μετατρέψει σε όχημα για ένα καλύτερο αύριο.

Η Ν.Σ. είναι μια πραγματική μαχήτρια και η νίκη της αξίζει να ακουστεί.

*Το πρόγραμμα υλοποιείται με την υποστήριξη της Alpha Bank.